İŞ YERİ DEĞİŞİKLİĞİ

Rot-Weiss-Rot-Karte, Avusturya’da yabancı nitelikli çalışanlara 24 ay süreyle belirli bir işverene bağlı olarak çalışma ve oturma izni sunar.

Bu kart sayesinde, başvuruda onay alınan işveren bünyesinde istihdam edilme şartıyla Avusturya iş gücü piyasasına giriş yapılabilir. Ancak işverenin faaliyetlerini sonlandırması veya çalışanın işten ayrılması gibi durumlarda mevcut çalışma izni geçerliliğini yitirir. Bu gibi hallerde, başvuru sahibinin aynı meslek alanında yeni bir işverenle anlaşarak iş değişikliği için yeniden başvuru yapması gerekir.

İş Değişikliği Başvuru Şartları

Meslek Uyumu

Başvuru sahibinin uzmanlık alanı, Avusturya'nın güncel iş gücü açığı olan meslekler listesinde yer almalıdır.

Puanlama

Başvuru sahibinin, Avusturya makamları tarafından belirlenen kriterlere göre en az 55 puan alması gerekmektedir.

Uygun İş Pozisyonu

Yeni işverenin, başvuru sahibinin mesleki eğitimine uygun bir iş pozisyonu sunması gerekir.

Adil Ücretlendirme

Işveren, başvuru sahibini mesleki eğitimine ve deneyimine uygun ücretle, toplu iş sözleşmesi şartlarına göre istihdam etmelidir

Meslek Uyumu

Başvuru sahibinin uzmanlık alanı, Avusturya’nın güncel iş gücü açığı olan meslekler listesinde yer
almalıdır.

Puanlama

Başvuru sahibinin, Avusturya makamları tarafından belirlenen kriterlere göre en az 55 puan alması gerekmektedir.

Uygun İş Pozisyonu

Yeni işverenin, başvuru sahibinin mesleki eğitimine uygun bir iş pozisyonu sunması gerekir.

Adil Ücretlendirme

Işveren, başvuru sahibini mesleki eğitimine ve deneyimine uygun ücretle, toplu iş sözleşmesi şartlarına göre istihdam etmelidir